Reklama

Wiadomości

Praca dla osób niepełnosprawnych – gdzie jej szukać i jak ją zdobyć?

Aktualnie w Polsce żyje ponad 5 milionów osób z niepełnosprawnością. Prawie jedna trzecia tej grupy w wieku produkcyjnym jest aktywna zawodowo. Choć znalezienie pracy przez osoby niepełnosprawne może być wyzwaniem, dzięki rosnącej świadomości społeczeństwa oraz zmianom na rynku pracy, istnieje coraz więcej interesujących możliwości zatrudnienia. W tym artykule podpowiemy, gdzie szukać ofert, jak przygotować się do procesu rekrutacyjnego i na co zwracać uwagę podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

[ TEMATY ]

rekrutacja

Praca dla osób niepełnosprawnych

kwalifikacje

oferta pracy

Materiał sponsora, pexels.com

Gdzie znaleźć oferty pracy dla osób niepełnosprawnych?

Gdzie znaleźć oferty pracy dla osób niepełnosprawnych?

Bądź na bieżąco!

Zapisz się do newslettera

Sytuacja osób z niepełnosprawnością na rynku pracy

W społeczeństwie wciąż krąży wiele stereotypów i fałszywych przekonań dotyczących osób z niepełnosprawnością. Niektóre z nich zakładają, że osoby te nie są w stanie wykonywać wielu zadań zawodowych, co zniechęca pracodawców do ich zatrudniania. Takie podejście tworzy barierę, która utrudnia osobom niepełnosprawnym dostęp do rynku pracy, ograniczając ich możliwości rozwoju zawodowego.

Tymczasem osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności mogą być świetnymi pracownikami. Dzięki dostosowaniu środowiska pracy, osoby te, pomimo ograniczeń zdrowotnych, mogą pracować równie wydajnie jak inni. Co więcej, w wielu przypadkach będą one bardziej zmotywowane i lojalne wobec pracodawców, co pomaga w budowaniu silnych, zgranych teamów.

Pomóż w rozwoju naszego portalu

Wspieram

Gdzie osoby niepełnosprawne mogą znaleźć oferty pracy?

Reklama

Istnieje wiele miejsc, gdzie osoby z orzeczeniem mogą szukać zatrudnienia. Przede wszystkim warto regularnie odwiedzać portale z ofertami pracy. Najlepsze są duże, ogólnopolskie serwisy z ogłoszeniami, które pozwalają na filtrowanie ofert według branży, regionu, rodzaju umowy czy poziomu doświadczenia, co ułatwia dopasowanie oferty do indywidualnych potrzeb i możliwości. Jeśli szukasz pracy w konkretnym mieście, na przykład we Wrocławiu, możesz odwiedzić np. stronę https://www.gowork.pl/praca/wroclaw;l. Coraz więcej ogłoszeń zawiera też propozycje pracy zdalnej, co może być szczególnie korzystne dla osób z ograniczeniami mobilności.

Warto również korzystać z pomocy placówek, które oferują pomoc i programy aktywizacji zawodowej dla osób niepełnosprawnych. Instytucją, do której najczęściej zgłaszają się takie osoby, jest urząd pracy w danym regionie.

Jak skutecznie przygotować się do procesu rekrutacji?

Na rynku pracy osoby z niepełnosprawnością muszą zmagać się z wieloma trudnościami. Aby zwiększyć swoje szanse na zdobycie zatrudnienia, istotne jest staranne przygotowanie się do rekrutacji.

Na początek warto zadbać o profesjonalne CV, które jasno przedstawia umiejętności, doświadczenie i osiągnięcia. Ważne jest, aby w życiorysie zawodowym uwzględnić wszystkie kwalifikacje, które mogą być istotne dla danego stanowiska, a także dostosować dokument do wymagań ogłoszenia o pracę.

Podczas rozmowy kwalifikacyjnej warto skupić się na pozytywnych aspektach swojego doświadczenia, starając się nawiązywać do wymagań opisanych w ofercie pracy. Liczy się dobra autoprezentacja. Warto wykazać się pozytywnym nastawieniem oraz otwartością, co pomoże zbudować dobry kontakt z rozmówcą. Warto także podkreślić, jak Twoje kompetencje, wykształcenie i wiedza mogą przynieść korzyści pracodawcy.

Podczas rozmowy warto również zadawać pytania o dostosowanie środowiska pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych, aby upewnić się, że miejsce to będzie odpowiadało Twoim potrzebom. Właściwe przygotowanie się do spotkania z potencjalnym pracodawcą pomoże zwiększyć Twoje szanse na sukces i zapewni lepsze perspektywy zawodowe.

2024-09-30 12:35

Ocena: +1 0

Reklama

Wybrane dla Ciebie

Myśląc z Janem Pawłem II. Ruszyła rekrutacja na JP2 Studies w Rzymie

2025-06-06 14:09

[ TEMATY ]

Rzym

rekrutacja

Angelicum

JP2 Studies

mat. prasowy

Na Papieskim Uniwersytecie Angelicum w Rzymie rozpoczęła się już rekrutacja na Studia Janopawłowe (JP2 Studies) w roku akademickim 2025/2026. Tymczasem obecny rocznik studentów właśnie kończy roczną przygodę poznawania i zgłębiania w międzynarodowym gronie dorobku filozoficznego i teologicznego Karola Wojtyły/Jana Pawła II.

W zamyśle twórców programu JP2 Studies, roczne interdyscyplinarne studia mają uczyć patrzenia na najważniejsze zagadnienia współczesnego Kościoła i świata przez pryzmat intelektualnego i duchowego dziedzictwa papieża Jana Pawła II.
CZYTAJ DALEJ

Niezbędnik Katolika miej zawsze pod ręką

Do wersji od lat istniejącej w naszej przestrzeni internetowej niezbędnika katolika, która każdego miesiąca inspiruje do modlitwy miliony katolików, dołączamy wersję papierową. Każdego miesiąca będziemy przygotowywać niewielki i poręczny modlitewnik, który dotrze do Państwa rąk razem z naszym tygodnikiem w ostatnią niedzielę każdego miesiąca.

CZYTAJ DALEJ

Czy w piątek po Bożym Ciele w Archidiecezji Wrocławskiej obowiązuje wstrzemięźliwość od pokarmów mięsnych?

2025-06-18 14:18

Adobe Stock

19 czerwca będziemy przeżywać Uroczystość Najświętszego Ciała i Krwi Pana Jezusa, a następny dzień to piątek. Katolików obowiązuje wtedy wstrzemięźliwość od pokarmów mięsnych. Wyjątkiem może być sytuacja, gdy udzielona zostanie dyspensa przez biskupa diecezjalnego. Jak to wygląda w archidiecezji wrocławskiej?

„Piątkowa wstrzemięźliwość od pokarmów mięsnych nie obowiązuje tylko w piątki, w które wypada uroczystość (por. Kodeks Prawa Kanonicznego, kan. 1251). Zgodnie z „Tabelą pierwszeństwa dni liturgicznych”, zawartą w „Ogólnych normach roku liturgicznego i kalendarza” w Mszale Rzymskim (str. [84]), w roku liturgicznym występują dwie oktawy, które mają różną rangę: oktawa Wielkanocy w randze uroczystości (grupa I - znosi “post piątkowy”) oraz oktawa Narodzenia Pańskiego w randze święta (grupa II - nie znosi “postu piątkowego”)
CZYTAJ DALEJ

Reklama

Najczęściej czytane

REKLAMA

W związku z tym, iż od dnia 25 maja 2018 roku obowiązuje Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) uprzejmie Państwa informujemy, iż nasza organizacja, mając szczególnie na względzie bezpieczeństwo danych osobowych, które przetwarza, wdrożyła System Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji w rozumieniu odpowiednich polityk ochrony danych (zgodnie z art. 24 ust. 2 przedmiotowego rozporządzenia ogólnego). W celu dochowania należytej staranności w kontekście ochrony danych osobowych, Zarząd Instytutu NIEDZIELA wyznaczył w organizacji Inspektora Ochrony Danych.
Więcej o polityce prywatności czytaj TUTAJ.

Akceptuję